作者:閆英才,系中國電建中國水利水電第一工程局有限公司黨委書記、董事長
習(xí)近平總書記指出,堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。做好國有企業(yè)黨建工作,要將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的競爭優(yōu)勢、創(chuàng)新優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展目標(biāo),為推進企業(yè)改革創(chuàng)新、促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強有力的政治保障和動力支持。
一
在全黨深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,是黨中央為全面貫徹黨的二十大精神、動員全黨同志為完成黨的中心任務(wù)而團結(jié)奮斗所作的重大部署,是深入推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程的重大部署。習(xí)近平總書記的重要講話,深刻闡述開展主題教育的重大意義和目標(biāo)要求,對主題教育各項工作作出全面部署,為全黨開展主題教育提供了根本遵循。
國有企業(yè)黨員干部要全面落實這次主題教育“學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功”的總要求。理論學(xué)習(xí)要學(xué)深悟透,要原原本本學(xué)、研究分析學(xué)、以上率下學(xué);調(diào)查研究要深入徹底,要堅持問題導(dǎo)向,堅持實事求是;推動發(fā)展要見實見效,要將主題教育取得的成果體現(xiàn)在公司高質(zhì)量發(fā)展上;整改落實要精準(zhǔn)到位,要堅持學(xué)習(xí)與對照同步,檢視與整改并行,做到即知即改,應(yīng)改盡改。要通過本次系統(tǒng)、全面、深入的學(xué)習(xí),引導(dǎo)廣大干部踴躍投身學(xué)思想、強黨性、重實踐、建新功的宏大事業(yè)中,助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營高質(zhì)量發(fā)展。
二
當(dāng)前,國有企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合過程中還存在一些有待解決的問題。如:多數(shù)企業(yè)基層架構(gòu)搭建不夠完善,一些企業(yè)沒有抓住關(guān)鍵發(fā)力點,黨建成績效果難以量化,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合不夠、作用轉(zhuǎn)化不夠等。黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營之間的關(guān)系重點在于“融合”,黨建優(yōu)勢促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵在于“轉(zhuǎn)化”。國有企業(yè)需突出抓好整體部署和關(guān)鍵人員的調(diào)動,使企業(yè)黨建工作有效促進各執(zhí)行層面與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相互契合、同頻共振。
國有企業(yè)黨委在企業(yè)中的作用是把方向、管大局、促落實,在實施上則是通過提升組織效能,改進其內(nèi)部管理,推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相融合。為此,國有企業(yè)要以黨建“軟實力”助推生產(chǎn)經(jīng)營“硬發(fā)展”。
抓頂層設(shè)計,構(gòu)建責(zé)任體系。一要堅持黨的建設(shè)與企業(yè)發(fā)展同步謀劃。將黨建工作總體要求寫入企業(yè)章程,落實黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位,優(yōu)化企業(yè)治理結(jié)構(gòu),建立黨委決策事項和議事規(guī)則,完善制度流程建設(shè),實現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨與從嚴(yán)治企的深度融合。二要堅持黨的組織與工作機構(gòu)同步設(shè)置。建立健全黨的工作機構(gòu),實施黨政“一肩挑”,將黨組織覆蓋到各個管理層級和基層項目。三要堅持黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同步開展。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營開展黨建工作,發(fā)揮黨委把方向、管大局、促落實作用,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
抓方案設(shè)計,強化過程管理。國有企業(yè)應(yīng)定期制定符合企業(yè)發(fā)展重點的黨建主題方案,在實際執(zhí)行過程中,疏通上下,保證上情下達、下情上知;把握“可實施”和“有效果”兩個原則,制定實施方案,確保各項工作聚焦主題、有效推進。
抓制度設(shè)計,抓實考核評價。應(yīng)注重建章立制,著力實施黨建標(biāo)準(zhǔn)化,通過制度建設(shè)規(guī)范各項工作程序。堅持黨建評價與業(yè)務(wù)考核相結(jié)合、定性分析與定量測評相結(jié)合、激勵與約束相結(jié)合,著力突出考核全面化,堅持用發(fā)展業(yè)績來檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力。
三
上面千條線,下面一根針。在上級黨委組織保障到位的前提下,如何結(jié)合基層自身實際,將黨建融入基層中心工作,促進各項生產(chǎn)經(jīng)營工作任務(wù)高效落實,是擺在各級黨組織書記面前的一道必答題。因此,抓牢基層黨組織書記這一“關(guān)鍵少數(shù)”,是解決黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的關(guān)鍵問題。要突出考核評價導(dǎo)向,不僅抓過程建設(shè),更突出結(jié)果導(dǎo)向,對基層黨支部書記的考核堅持定性與定量考評相結(jié)合,使基層黨支部書記切實發(fā)揮應(yīng)有作用。
抓實基層隊伍的執(zhí)行力建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭作表率,不打折扣、不講條件地執(zhí)行黨組織的決策部署要求;結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的重點、難點問題,發(fā)揮黨員突擊隊攻堅克難主力軍作用,把提升企業(yè)經(jīng)營效益和管理水平作為黨建工作的主要檢驗標(biāo)準(zhǔn),使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營相互融合、相互促進。
國有企業(yè)各級黨組織要以黨的二十大精神為指引,堅持用黨的理論創(chuàng)新成果統(tǒng)一思想、指導(dǎo)實踐,積極探索工作方法創(chuàng)新,將黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,引領(lǐng)和保障企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。